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第1987章 三大分工(2 / 2)

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刚刚那半个多小时里,段兴国的表演虽然毫无痕迹,可秦诚还是看出了不少东西,最起码他可以确定,段兴国虽然行为举止都显得豪爽耿直,甚至是有些莽撞,可实际上,这人绝对是粗中有细的类型!

如果要在段兴国和何立新这两人之中,选出一个头脑担当,那秦诚觉得,绝对非段兴国莫属!

那个何立新,就是个摆设!

至于原因,那就多是一些微妙的细节了。

至于他为什么不把自己发现的细节说出来,一是因为太过琐碎,例如一些微表情微反应之类的,二则是,当着夏风的面,没必要彰显自己所谓的眼光!

这就是官场上一部分的为官之道了。

适时藏拙!

尤其是在领导面前,尤为如此。

所以才说,秦诚绝对是个很聪明的人。

然而让他没有想到的是,夏风却是轻声一笑,意味深长的看了秦诚一眼,偏头就看向了一旁的廖冰卿。

“你觉得呢?”

廖冰卿摇摇头,随意的说道:“我懒得管!”

她这态度就有意思了。

对于自己的定位,非常清晰!

廖冰卿太清楚夏风带着自己来到甫南新区是干什么来了。

对于官场上的察言观色,迎来送往,经营人际关系之类的,其实并不是廖冰卿所擅长的。

她从小出生于廖家,身世显赫,对于这些东西她虽然懂,但其实并不需要学的太深。

她更擅长的,或者说廖家培养出来的,更多的是实际处理工作事务的能力,而不是人际关系方面。

当然,人际关系方面她肯定也不会差就是了。

而因此,廖冰卿知道,夏风之所以要带她一起过来,甚至给她要了个副区长的位置,其实就是要让自己独当一面的!

说白了,夏风来到甫南新区,初来乍到,别说根基不稳了,压根就谈不上什么根基!

他想要打开局面,站稳脚跟,甚至是反客为主,将大权掌握在手,需要做的太多了。

工作上,他需要处理的井井有条,不出差错,乃至于做出成绩。

人际上,他需要对上对下两方面的经营,对上,要融入到甫南新区,乃至于明珠市的权利圈子之中去,对下,则是要收买人心,说起来这应该算是两方面了。

加起来,就是三件至关重要的大事。

而人的精力是有限的,夏风需要有左膀右臂来帮他分担。

因此,秦诚的作用,就是在人际上对下收买人心,帮夏风镇住区政府的那帮人,并且将人脉经营起来。

夏风则是主攻向上管理,也就是把根系扎进明珠市!

至于廖冰卿的作用,就是帮夏风处理具体的工作事务,解决一切繁琐的日常工作问题,给夏风留出充分的精力和时间!

因此,廖冰卿并不需要去考虑人际关系之类的问题,她只需要关注具体工作的事就可以了。

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