碰到这种情况，她的心情能好到哪里去。
“行了我知道了。”
“你们到时候先吃吧，不用管我，我今天晚上不回家吃饭了。”
心情本来就糟糕，接到家里打过来的电话，程红娟的头绪更是一头乱麻似地。
就在这时。
桌子上刚刚下去的电话突然发出一阵清脆的响声。
程红娟也没多想，直接抓起话筒没好气地开口说道：“我说了晚上不回家吃饭，你就别打电话了，我这会儿正忙着呢。”
话筒里顿时一阵沉默。
过了好一会儿一道十分陌生的声音才传进耳中。
“是红娟同志吧？”
“我是省人才办的黎卫彬。”
黎卫彬？
听到这个名字，程红娟一开始脑子还有些没转过来，但是突然一下子就瞪大了眼睛。
“啊…黎主任！”
说完这句话，程红娟的情绪立即就稳定下来了。
深吸了口气继续说道：
“黎主任，我是程红娟。”
“不好意思，我刚刚有点走神了。”
随之话筒里就传来黎卫彬一阵爽朗的笑声。
不到五分钟后。
办公室里，挂断电话，程红娟呆坐在办公桌后面久久没有动弹。
对她来说，黎卫彬都这个电话不仅仅是突然，而且让她简直有些不敢相信。
这位黎主任竟然要把她借调到省人才办去挂职，而且担任的还是中心项目处处长的职务。
在人才工作方面，程红娟已经不是当初刚刚来做主任的新人了，自然知道项目处处长的位置分量怎么样。
完全可以说。
这个项目处处长的位置基本上是人才中心内部仅次于办公室和组织处的岗位了。
而且按照刚刚那位黎主任的说法，她这次过去既是挂职，也是一种考察，挂职结束，中心会对她挂职期间的工作情况进行考核，考核合格的话就留在中心了。
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……
“既然桐江市委已经同意了，那这个事情你尽快去办吧。”
“对了，老冯啊，现在干部三处那边，处长的人选此前部里是怎么考虑的？”
省委组织部。
副部长办公室里。
毕恭毕敬地站在黎卫彬面前，作为干部二处的处长，冯戈此时的心情也是忐忑不定。
此前因为分管干部三处的领导是另外一位副部长李广明，所以干部三处的处长人选虽然没公开，实际上已经有了明确的意向。
然而现在分管领导换帅，他都不用想就知道黎部长肯定有自己要用的人，这个问题可不是能随便回答。
于是略作沉思后，冯戈这才开口道：“领导，三处的处长人选问题，之前广明部长在部务会上据说是推荐了三处的副处长邱时玉。”
邱时玉？
闻言黎卫彬脑子里立马浮现出一个人影来。
不过随即就摇了摇头。
接近五十的年龄，这个邱时玉的年纪明显有些偏大了，而且又是老资格的副处长。
如果让他担任三处处长的话，先不谈能力怎么样，自己协调工作肯定没那么顺畅。
再加上邱时玉又是李广明的人，用这么一个人做处长显然不行。
用人的问题上，这些年他经历多个岗位，也颇有一些心得，组织上用人讲究的是德能勤绩，遵守的是三公原则。
但是并不排除举贤不避亲的做法。
用人嘛，肯定还是要用自己的人，这是亘古不变的道理。