当然，陈知文还宣布了一个小消息，他确定的第一名将会得到班长的位置。
四百多个医生的班长，这个位置看上去比较幼稚，但是大家明白一件事，如果能成为班长，他将会得到四百多个医生的友谊。
于是这些原本就是学霸的医生就开始了恶性的竞争。
在制定手术方案的时候，大家都使出了浑身解数，发誓一定要让陈知文看到自己方案中的创新点。
陈知文只要求一万字的方案，但是这些学员大部分都是两三万字的方案。
这让陈知文十分感叹。
现在的学员确实是非常好学的。
在对四百多个方案进行审核之后，陈知文从中选出了一个最好的。
这个学员对手术方案的理解是最透彻的。
陈知文认为手术方案要坚持几点，首先是方案的可行性。
好多学员的方案确实是有创新之处的，但是创新的东西太多了，绝对是不适合这次手术的。
器材上的创新，手术方式上的创新，多种创新融合起来并不能起到多大的作用，只能说是将工作给复杂化了。
其次才是创新之处。
陈知文教导学员，在日常的临床工作中，绝对不能放弃思考，要时刻想着简化手术的内容。
创新是一件好事，创新能带来更多的改变，让病人少受点伤害。
在手术方案的研究上，好多学员就是喜欢按部就班。
虽然说按部就班是最可靠的，因为这样能保证病人在手术台上的稳定，但是图稳定是不能带来发展的。
一味地图稳定，图安全，是不能让医学继续进步的。
还有一点就是手术方案的安全性。
手术方案要考虑到很多方面的东西，安全永远最重要的，在手术方案的设置中，一定要将手术的安全放在第一位，要让病人能从病床上活下来。
在综合了很多方面之后，陈知文确定了一个来自京都帝国大学的学员。
从京都帝国大学毕业的医学生愿意来自己这里接受培训，这绝对不是一件容易的事情。
陈知文的中村派其实还有一个说法，那就是东大的中村派。
因为陈知文来自东京帝国大学医学院，而第一批学员又多来自这里，所以中村派非常受东大医学生的欢迎。
这就导致一个局面，中村派中来自东京帝国大学医学院的学员非常多。
人多了自然就会形成小派系。
陈知文的中村派其实是广泛的欢迎所有的学员，不管学员来自哪里，都可以在这里得到一样的知识。
但是陈知文的包容并不会改变别人的想法。
作为日本医学界齐名的两所大学，东京帝国大学医学院和京都帝国大学医学院一直都是竞争关系。
学校竞争学生自然也会跟着展开竞争。
这就导致中村派中的京都人是很少的，因为这些京都帝国大学的医生来这里接受培训肯定是要受到排挤的。
当陈知文发现这位第一名居然是来自京都帝国大学的医生之后，就明白下面这些学员要不平静了，肯定会有学员不满意这个结果。