到达樱花国后，她立刻投入到工作中。
她首先按照陈浩的建议，召集了三菱重工研发部门的骨干们开会。
会议室内，气氛有些压抑，长长的会议桌周围坐满了研发人员，他们大多表情严肃，眼神中透露出一丝抗拒。
“宣宣小姐，我们这些项目都是经过多年研究的，现在突然要调整，之前的努力不就白费了吗？”
一位资深的研发工程师皱着眉头，双手交叉抱在胸前，语气中带着一丝不满。
宣宣深吸一口气，挺直了腰板，镇定地说：“各位，我理解大家的心情。”
她目光真诚地扫过每一个人，“但是我们必须要面对现实，市场需求已经发生了变化。
如果我们不及时调整研发方向，继续在这些传统项目上投入，未来我们的产品可能根本无法在市场上立足。”
她微微停顿，观察着大家的反应，“我们现在集中资源研发节能型设备，是为了让公司在未来能够更有竞争力。
而且，我们可以在现有的技术基础上，进行创新和改进，并不是完全抛弃之前的成果。
比如说，我们可以将之前在传统设备上积累的散热技术，应用到节能设备的研发中，提高节能设备的稳定性。”
经过一番激烈的讨论和沟通，研发团队终于同意重新评估项目，并调整研发方向。
接下来，宣宣又开始着手解决销售渠道的问题。
她组织销售团队进行培训，在宽敞的培训室内，销售们围坐在一起，眼神中带着迷茫与期待。
宣宣站在讲台上，拿着指示棒，指着大屏幕上的图表，详细地分析竞争对手的策略，然后与大家一起制定了一系列应对方案。
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