另外一点就是他们的薪水过去之后都可以增长百分之五十，以后的所有待遇都跟香港差不多，当然也罗列出来了。
当地的生活水平是赶不上香港的，所以就算是有人要过去的话，那也得考虑清楚才行，如果要是吃不了苦的话，回来的路费可就不管了。
另外一条就是选择留在香港，那么就跟公司没有关系了，当你选择这条路的时候，还需要在公司继续工作两个月，这两个月一样会发薪水给你，两个月之后这里基本上就已经卖光了，也就变成了一个失业人士。
按照顾老爷子所说的，每个人都可以领取六个月的薪水当做补偿，至于以后你们想怎么样，那就是你们自己的事情了，这些年在顾家的公司里工作，很多人也有了一些社会上的门路，出去想找个工作谋生，那还是没有问题的。
当然想要有现在的地位和经济效益，恐怕就不太可能了，毕竟你是从顾家的公司走出去的，你能够起到的作用非常有限。
人家不可能会给你那么高的薪水，在哪个位置上发挥什么样的作用？这些老板们可是看得非常清楚的。
老爷子的方案十分优厚，下面的人也呈现两极分化，一部分岁数大的人不准备去南美洲了，一来是因为这些年他们也有了一些家产，就算是从老爷子的公司走出去，他们也能够自己在这里做点买卖，不至于下半辈子饿着。
就算是回家养老的话，那一部分薪水也足够用了，所以这些人都选择了在香港离职，而且他们也准备做好这最后两个月的工作，也算是对老东家的一点贡献了。
至于四十岁以下的人，这些人就准备跟着老爷子去南美洲了，对于外面的世界他们十分向往，如果要是在香港分开的话，他们在社会上并没有多少的关系。
而且也不可能找到比现在更好的发展途径了，根据老爷子所说的，到了南美洲之后增加百分之五十的收入，不就是当地的语言吗？
对于他们这些年轻人来说算得了什么，当年在学校里都是一群学霸，学习当地语言应该是算不了什么事情。
这样的两极分化和老爷子考虑的差不多，开完会之后老爷子就让人下去做事情了，准备离开的人登个记，想要过去的人也登个记，下个月的时候就得让他们去南美洲了。
这个月就可以放假，回家和家里好好团聚一下，同时每个人发了三个月的工资，也算是他们临行前的安家费了。
这些人都准备自己先过去看看那边是个什么情况，然后再把自己的家里人给接过去，毕竟在遥远的万里之遥，谁也不知道那地方到底是个什么情况，怎么敢让自己的家里人轻易冒险呢？