应聘副总经理成功的林宇，两天后按照入职流程正式进入了顾氏集团。
林宇初入公司，便如同一颗璀璨的新星崭露头角，迅速吸引了众人的目光。
一次高层会议上，大家为一个重要项目的推进方案各抒己见，却始终难以达成一致。
这时，林宇以清晰的逻辑和深刻的市场洞察，分析了项目的优势与挑战，并提出了一套极具可行性的方案。
他指出：“目前，数字化浪潮席卷全球，行业内采用先进数字化技术的企业，其效率平均提升了 15%，竞争力也大幅增强。
我们可以结合当下热门的数字化趋势，引入先进的技术手段，预计能使项目的效率提升 15%以上。
同时，可以与行业内的优质合作伙伴联手开拓市场，实现互利共赢。
据市场调研，与合适的伙伴合作，能够拓展至少 10%的市场份额。”他的发言让在场的所有人眼前一亮，杜飞更是对他的见解赞赏有加。
在接下来的日子里，林宇充分展现出了他的卓越才能。尤其是在一个重大项目的谈判中，对方公司提出了苛刻的条件，让公司陷入了艰难的困境。
对方公司要求在价格上降低 10%，并且交货周期缩短三分之一，同时还要求增加售后服务的范围和期限。
这一系列的要求让顾氏集团的谈判团队感到压力巨大，一时间不知如何应对。
林宇主动请缨，他在仔细研究了对方的需求和底线后，开始冷静地分析局势。
他的大脑如同一台高速运转的计算机，迅速梳理着各种信息和可能性。
他首先对项目的成本进行了深入剖析，发现通过优化生产流程和供应链管理，可以在一定程度上降低成本。
经过详细的计算，他得出如果采取一系列有效的措施，公司可以在保证质量的前提下，将成本降低约 8%。
接着，林宇对市场上同类产品的价格和服务进行了全面的调研。
他花费了大量的时间和精力，收集了各种数据和案例，分析市场趋势和竞争对手的策略。
他发现，虽然对方公司的要求较为苛刻，但如果从长远来看，满足这些要求可能会为公司带来更多的业务机会和市场份额。
通过对市场趋势的分析，他预测如果能够成功与对方公司达成合作，未来两年内公司在该领域的市场份额有望增加至少 10%。
基于这些分析，林宇提出了一个巧妙的应对策略。
他的眼神中透露出自信和专业，仿佛一切都在他的掌控之中。
他建议在保证公司核心利益的前提下，适当做出一些让步，同时提出一些附加条件，让对方也能从中获得更多的利益。
具体来说，林宇提出可以在价格上做出一定的让步，降低约 5%，但要求对方公司增加订单数量。通过增加订单数量，可以在一定程度上弥补价格降低带来的损失。
同时，林宇提出可以缩短交货周期，但要求对方公司提前支付一定比例的货款，以缓解公司的资金压力。
对于售后服务，可以在合理的范围内增加服务范围和期限，但要求对方公司提供一些市场推广和技术支持。
在提出这个策略的过程中，林宇的内心充满了自信和坚定。他的方案是经过深思熟虑和充分论证的，能为公司带来最大的利益。
林宇开始阐述自己的策略时，他微微挺直了脊背，双手自然地放在谈判桌上，眼神坚定地看着对方。
他的每一个动作都显得沉稳而有力，给人一种强烈的信任感。
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